Pentru că știm că...

 

 
  • 80% din fluctuația de personal se datorează unui proces de recrutare deficitar
  • 60% dintre candidați au o experiență negativă în cadrul procesului de recrutare
  • 72% dintre candidații cu experiență negativă, vor împărtăși în online experiența lor
  • 95% dintre candidați iau în considerare reputația companiei înainte de a aplica la job

 


 
  •  Pierderea unui angajat poate costa în jur de 16% din salariul angajatului pe oră pe toată durata  înlocuirii lui și poate ajunge la 213% din salariu , în cazul angajaților cheie
  • Peste 65% dintre angajați vor să își schimbe angajatorul actual
  • Circa 90% dintre angajați nu se implică și nu sunt loiali angajatorului actual
  • 50% din concediile medicale au în spate diagnostice reale de burnout, iar productivitatea unui angajat cu sindrom burnout scade cu peste 80% 

 

Ne caracterizează

Profesionalismul

Avem experiența și
instrumentele necesare.

Calitatea

Într-o piață orientată spre cantitate, Balcan HR Consulting pune accentul pe calitate.

Încrederea

Credem în principiul consultației și în colaborare, în relații inter-umane bazate pe încredere.

Hai să ne cunoaștem!

Pentru detalii suplimentare legate de serviciile noastre,
ne poți contacta oricând telefonic sau pe email.

Adresă

Șoseaua Olteniței nr. 239, 241-251
Sector 4, București
Telefon
+40 744.926.717
Ne găsești și pe Facebook & Instagram
BALCAN HR CONSULTING